PeníZe

Co nejnovější zprávy z našeho $ 1,4 bilionu studentského úvěru Hell Reveal

Co nejnovější zprávy z našeho $ 1,4 bilionu studentského úvěru Hell Reveal

Pokud jste jedním ze 44 milionů lidí, kteří jsou odpovědní za splacení dluhu studentských půjček ve Spojených státech ve výši 1,4 bilionu dolarů, je tu hodně šance, že je těžší jej zaplatit, než ti, kteří před vámi přišli.

To je podle některých depresivních skutečností z nové zprávy Consumer Protection Protection Bureau zveřejněné ve středu.

Podle CFPB, 30% dlužníků, kteří začali splácet úvěry před pěti lety, své půjčky vůbec nezaplatili nebo jim dluží ještě více. To může být proto, že částka, kterou platí každý měsíc, nezahrnuje ani úroky z půjček. A to je, když vůbec zaplatíte. Více než 60% lidí v této kategorii je kriminální na své půjčky.

Ještě štěstí, že unikne této kategorii? Možná jste mezi 40% dlužníků, kteří dlužili více než 20 000 dolarů při splácení. V roce 2002 tvořila tato skupina pouze 20% celkových dlužníků.

Co je horší, v roce 2002 pouze 5% dlužníků dlužilo více než 50 000 dolarů. Toto procento se nyní více než ztrojnásobilo na 16%.

To je zvláště řečeno, protože před deseti lety, 50% dlužníků mohl plně splácet své půjčky do pěti let. Toto procento nyní kleslo na 41%.

Dokonce i když se vám podařilo vyhnout se kulce, stále nejste z lesa. Zpráva CFPB poukazuje na to, že téměř 50% dlužníků je starších 34 let, když vstoupí do splácení. V roce 2003 tvořila tato skupina pouze 25% dlužníka.

To vše znamená, že si půjčujeme podstatně více peněz na to, abychom zaplatili za vzdělání, začali jsme splácením mnohem později v životě a stále jsme se snažili splácet dluh než dlužníci, kteří před námi přišli.

Balíčky zaměstnaneckých výhod poskytují určitou pomoc

Nyní, když se pravděpodobně probouzíte v zoufalé jámě, mám nejmenší stříbrnou podšívku, aby vás vytáhla zpět: Tato stále zatěžující dluhová krajina změnila řadu výhod zaměstnavatelů.

Podle CFPB asi 10% společností s 40 000 zaměstnanci nebo více zaměstnanců využívá programy splácení studentských půjček od třetích stran, které pomáhají stabilizovat finanční životy svých zaměstnanců. Tyto výhody také pomáhají při náboru a uchovávání zaměstnanců. Ačkoli procentní podíly nejsou tak snadno dostupné, zpráva také uvádí, že malé společnosti začaly nabízet podobné výhody.

Tyto programy jsou obzvláště lákavé, protože mohou ušetřit dlužníky tisíce dolarů, pokud zůstávají s firmou dlouhodobě.

Tyto programy bohužel často vynechávají nejzranitelnější dlužníky, kteří jsou již v selhání, podle průzkumu CFPB. Pro ně je splácení založené na příjmech volbou, která by mohla poskytnout úlevu, zejména pokud nízké příjmy a nedosažitelné platby vedly k selhání.

Desiree Stennett (@desi_stennett) je spisovatelka personálu v The Penny Hoarder.

Odeslat Váš Komentář