Místo na kampusu, které jste pravděpodobně nikdy navštívili - ale zcela by to mělo být

Je to místo, které jste pravděpodobně slyšeli - ale pokud jste jako mnoho studentů, nikdy jste se do toho nedostal.

Ne, nemluvím o tělocvičně. (Vážně, měli byste nejspíš jít tam nejméně dvakrát týdně, abyste spálili jídlo v jídelně.)

Mluvím o tom středisko kariérních služeb.

Centrum kariérních služeb je pravděpodobně jednou z nejvíce podhodnocených budov v areálu. Ať už se chcete lépe poznat, nebo potřebujete pomoc při hledání zaměstnání (i po ukončení studia), centrum kariérních služeb je bezplatným zdrojem, který by měli studenti využívat.

Nevěřte mi? Vezměte-li v úvahu všechny příležitosti, které nabízí, možná budete chtít přehodnotit své rozhodnutí. Zde je důvod, proč byste neměli chodit dál při příštím procházce kolem střediska kariérních služeb vysoké školy.

Věci, které možná nevíte o službě Kariéra

Myslel jsem si, že obnovení recenze a falešné rozhovory byly jedinou službou, kterou mělo kariérové ​​centrum nabídnout.

To však není pravda.

Podle Julie Ruddock-Elliottové, manažerky vývoje zaměstnavatelů v Office of Career Services na univerzitě v Tampě, existuje mnoho služeb, které kancelář poskytuje studentům, kteří jim mohou pomoci v každé fázi svého profesního rozvoje.

Zde jsou některé úžasné a nečekané příklady toho, co mohou kariérové ​​služby nabídnout.

Stáž a informace o zaměstnání

To je pravděpodobně jedna z největších výhod, jít do centra služeb kariérových služeb: Mnoho z těchto center má on-line portály, které uvádějí stovky otázek pro stáže a pracovní místa.

Našel jsem svou stáž s The Penny Hoarder na internetovém portálu HIREUT, UT pro kariérové ​​služby; to se stalo mým prvním zaměstnáním na plný úvazek.

Nemusel jsem navštívit centrum kariérových služeb osobně, abych se dozvěděl, jak se k portálu dostat. Portál kariérních služeb vaší školy může fungovat jinak.

Například Jacquelyn Pica, internka v The Penny Hoarder a senior na univerzitě v jižní Floridě - Petrohrad, nám říká, že její středisko kariérových služeb má odlišná pravidla. Studenti jsou povinni se nejprve dohodnout na schůzce s poradcem, než jim bude udělen přístup k portálu USF, Recruit-A-Bull.

Pokud vaše škola vyžaduje osobní návštěvu, nedovolte, aby vás zabránilo v přístupu k potenciálním příležitostem. Proveďte schůzku, vraťte se tam a začněte hledat!

Nástroje pro sebehodnocení

Než si dokonce přemýšlíte o zahájení kariéry, nemyslíte si, že je důležité se dozvědět více o sobě? Stejně jako, jak nejlépe pracujete a co oceňujete? Mnoho center kariérových služeb nabízí nástroje sebehodnocení, které vám mohou pomoci udělat to. Příklady zahrnují testy osobnosti, mapu života (studijní průvodce pro zjištění toho, co mají dělat, aby splnili své cíle) a indikátor typu Myers-Briggs.

Alexa Moubarak, pomocná ředitelka kariérového koučování a profesního rozvoje v kariérovém centru UT, věří, že tyto nástroje mají vysokou hodnotu.

“Vědět více o tom, co jsou vaše hodnoty, zájmy, osobnost, dovednosti, síly a vášně, je klíčem ke sladění toho, kdo jste s vaší kariérou, abyste vytvořili naplňující život " řekl Moubarak. "Nikdy není příliš pozdě, než začnete, ale čím dřív začnete kariérní průzkum a vývoj, tím lépe!"

Etiketa večeře

Etiketa večeří je způsob, jak učit studenty nejenom, jak správně jíst během obchodní večeře, ale také, jak se síť ve formálním prostředí.

Lisa Rowanová, spisovatelka a producentka v The Penny Hoarder, navštěvovala jeden během svého vysokoškolského studia a shledala, že to stojí za to.

"Akce, se kterou jsem šla, byla zcela zdarma pro seniory s předběžnou registrací." řekl Rowan. "A událost byla užitečná, protože zaměstnanec u našeho stolu přivítal jakékoliv otázky týkající se kariéry nebo hledání zaměstnání a vyzval nás, abychom zůstali v kontaktu s ní e-mailem po události, kdybychom měli otázky."

Podpora absolventů

Nikdy jsem to nevěděl, ale můžete využít i centrum kariérních služeb univerzity po absolvujete. Střediska kariérových služeb mají zdroje pro absolventy, včetně informací o práci a kariérového poradenství. Společným důvodem, proč k nim dochází, je pomoc, když se rozhodnete změnit svou kariéru.

A ano, dokonce i jako alum, služby jsou zdarma.

Mylné představy o centrech kariérových služeb

Zatímco nabízené služby středisek kariéry se mohou zdát poměrně jednoduché, studenti často mají o nich mylné představy. Zde jsou nějaké příklady.

Mýtus: Záruky zaměstnanosti úřadu po ukončení studia

SUPER false. "Nejsme zařízení pro umístění," řekl Moubarak. "Můžeme vám však poskytnout všechny nástroje, zdroje, události, příležitosti a koučování, které byste potřebovali, abyste byli co nejlépe připraveni. Nakonec se dostanete z toho, co jste vložili. Záleží jen na vás. "

Takže nechodíte do myšlení, že to bude snadné - ale také nechodíte do myšlení, že to bude nemožné. Jak řekl Moubarak, dostanete to, co dáte; v tomto případě to vyžaduje úsilí!

Mýtus: Úřad je určen pouze pro studenty s určitými věcmi

Nepravdivé! Vzhledem k tomu, že UT je známá pro svou obchodní školu, Ruddock-Elliott se domnívá, že studenti mohou mít falešný dojem, že centrum zajišťuje pouze ty studenty. To prostě není pravda.

Střediska kariérových služeb mohou připojit studenty k profesím, které odpovídají jejich dovednostem, bez ohledu na to, zda jsou jejich majitelé - zdarma!

Mýtus: jsou jen pro seniory

Brianna Kwasnik, alumina UT, která nejprve navštívila kariérové ​​služby jako nováček, si myslí, že to je velký důvod, proč studenti nevyužívají výhodu.

"Myslím, že mnozí studenti se domnívají, že kariérové ​​služby jsou něco vyhrazeného pro seniory, kteří se chystají vstoupit do pracovní síly," řekl Kwasnik. "Mnoho studentů má tendenci přehlížet všechny další báječné zdroje, které poskytují, jako je například revize vašeho životopisu nebo doprovodného dopisu, pomoc při hledání stáží nebo pracovních míst v oblasti nebo praktikování rozhovoru."

Tyto dovednosti můžete kdykoli vyvíjet - a upřímně řečeno, je to dobrý nápad udělat dříve než později!

Proč studenti nevyužívají centra kariérových služeb?

Nikdy jsem navštívil mé centrum kariérních služeb, hlavně proto, že jsem přesně nerozuměl, proč bych měl. Už jsem měl životopis. Proč bych měl jít?

Nejsem jediný student, který v budově nezastavil.

Podle průzkumu Ruddock-Elliott jeden průzkum 250 studentů zjistil, že pouze 15% skutečně naplánovalo schůzku s kariérovými službami.

Co dává?

"Je to opravdu jen nedostatek povědomí," řekla. "Je také, že možná někdo přišel a nedostal to, co chtěli, takže se možná už nikdy nevrátí."

Ale pro studenty, kteří skutečně dělají schůzky a chodí? Očekávají, že jejich návštěvy jsou uspokojivé nejméně 85% času, tvrdí Ruddock-Elliott.

Takže, co musíte ztratit? Zavolejte a schůzku v kariérovém středisku univerzity dnes. Mohlo by vám pomoci víc, než si myslíte!

Your Turn: Navštivte školní centrum služeb kariéry? Dejte nám vědět v níže uvedených komentářích!

Kelly Smith je juniorský spisovatel a angažovaný odborník na The Penny Hoarder a senior na univerzitě v Tampě. Chtěla, aby využila svého centra kariérních služeb již brzy ve hře - ale určitě bude jako absolventi!